L’art. 2 del D. Lgs. 81/08 definisce il
Lavoratore persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un Datore di Lavoro, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere una professione.
La formazione dei lavoratori per la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro è uno dei principali obblighi a carico del Datore di Lavoro
così come previsto in diversi articoli del D. Lgs. 81/08, (primo fra tutti l’art. 37, il quale obbliga il Datore di Lavoro a provvedere alla Formazione dei Lavoratori, secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011).
La formazione obbligatoria per i Lavoratori si compone di:
Formazione Generale (credito formativo permanente): riguardante tutti i settori o comparti aziendali e con una durata non inferiore a 4 ore
- Formazione Specifica: in relazione alla classificazione del Rischio aziendale basata sui codici ATECO 2007 ed alla mansione effettivamente svolta:
Rischio BASSO: 4 ore
- Rischio MEDIO: 8 ore
- Rischio ALTO: 12 ore
È previsto, inoltre, un aggiornamento periodico di 6 ore ogni 5 anni.
DETTAGLI CORSO
Destinatari
Tutti i Lavoratori di tutti i settori merceologici e per tutti e tre i livelli di rischio sopra individuati.
Durata minima
6 ore.
Obiettivi
Fornire gli elementi di carattere generale sulla salute e sicurezza a tutti i lavoratori, in conformità all’obbligo dell’art. 37 del D. Lgs. 81/08 e dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011, n. 221.
Metodologia didattica
Il Modulo Formativo “Aggiornamento della Formazione dei Lavoratori” prevede una metodologia didattica frontale, sia presso la sede aziendale che nelle nostre aule.
Materiale didattico
Durante il Modulo Formativo verrà fornito il materiale didattico utilizzato dai Formatori.
Attestato
Verrà rilasciato, direttamente dagli organizzatori del Modulo Formativo, previa frequenza di almeno il 90% delle ore previste.
PROGRAMMA
- I Contenuti del Modulo Formativo trattano le significative evoluzioni ed innovazioni, applicazioni pratiche e/o approfondimenti che potranno riguardare:
Approfondimenti giuridico – normativi
- Aggiornamenti tecnici sui Rischi ai quali sono esposti i Lavoratori
- Aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda
- Fonti di Rischio e relative misure di prevenzione.
I NOSTRI FORMATORI PER LA SICUREZZA
Tutti i nostri Formatori, esperti in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro, sono abilitati in base al D. Interministeriale del 06/03/2013 ed in possesso delle seguenti certificazioni:
DETTAGLIO CORSO
Destinatari
Tutti i Lavoratori di tutti i settori merceologici e per tutti e tre i livelli di rischio sopra individuati.
Durata minima
6 ore.
Obiettivi
Fornire gli elementi di carattere generale sulla salute e sicurezza a tutti i lavoratori, in conformità all’obbligo dell’art. 37 del D. Lgs. 81/08 e dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011, n. 221.
Metodologia didattica
Il Modulo Formativo “Aggiornamento della Formazione dei Lavoratori” prevede una metodologia didattica frontale, sia presso la sede aziendale che nelle nostre aule.
Materiale didattico
Durante il Modulo Formativo verrà fornito il materiale didattico utilizzato dai Formatori.
Attestato
Verrà rilasciato, direttamente dagli organizzatori del Modulo Formativo, previa frequenza di almeno il 90% delle ore previste.
PROGRAMMA
- I Contenuti del Modulo Formativo trattano le significative evoluzioni ed innovazioni, applicazioni pratiche e/o approfondimenti che potranno riguardare:
Approfondimenti giuridico – normativi
- Aggiornamenti tecnici sui Rischi ai quali sono esposti i Lavoratori
- Aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda
- Fonti di Rischio e relative misure di prevenzione.
I NOSTRI FORMATORI PER LA SICUREZZA
Tutti i nostri Formatori, esperti in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro, sono abilitati in base al D. Interministeriale del 06/03/2013 ed in possesso delle seguenti certificazioni: